Что делать и чего не делать при удаленной работе?

0
55

В настоящее время мир столкнулся с необходимостью работать из дома. Для ИТ сферы такой формат не нов. Например работа тестировщиком мобильных игр на Хабр Карьера в предложениях от работодателей изначально предполагает в большинстве своем удаленное сотрудничество. О том, как организовать удаленную работу мы и поговорим в данной статье.

Работа есть работа

Ваши привычки имеют огромное влияние на эффективность удаленной работы. Вы хотите, чтобы работа из дома была продуктивной, комфортной и без стресса? Узнайте, что делать, а чего следует избегать.

Работа из дома по-прежнему остается работой. Если вы перестанете писать корпоративные электронные письма, чтобы положить белье, убрать или пропылесосить гостиную, вы быстро потеряете равновесие. Хотя сегодня многозадачность модна и очень желательна, делайте домашние дела после работы или перерывов.

Что делать и чего не делать при удаленной работе?

Офисная рутина дома

Эффективный способ безболезненно адаптироваться к новым реалиям — перенести офисную рутину домой. Что это значит?

Вы ходили в офис в 9? Одновременно начните работать из дома.

Вы всегда выполняли самые важные дела по утрам? В режиме домашнего офиса установите приоритеты таким же образом.

Вы встречались с группой каждый день в 11? Если возможно, продолжайте эту практику. Вы можете организовать онлайн-встречу с помощью онлайн-инструментов, таких как популярные сейчас программы Zoom или Skype.

Около 13:00 у вас был перерыв на обед? Не отказывайтесь от этой привычки.
Если вы будете вести себя в ритме, похожем на работу в офисе, ваше тело будет продолжать работать в своем обычном ритме. И это сделает изменение не таким заметным для него.

Обустройство рабочего места

Отведенное для работы пространство станет заменой настоящего офиса и эффективным способом разграничить частную и профессиональную сферы. Если у вас дома нет отдельного офиса или даже письменного стола, кухонный стол может служить домашним кабинетом. Если в доме есть и другие члены семьи, установите правила разделения пространства и разделения обязанностей, например, присмотр за детьми.

Определение обязанностей, приоритетов и перерывов

Отсутствие надзора со стороны руководителей может привести к лени и медлительности. Чтобы не пренебрегать самыми важными обязанностями, каждое утро или вечером накануне — тщательно спланируйте их. Определите приоритеты для отдельных задач и сроки их выполнения. Если ваша компания не использует CRM-системы, запишите их в календарь или блокнот. Для этой цели вы также можете использовать онлайн-платформу для управления проектами, такую как Trello или Asana. Также не забывайте делать перерывы. Если вы будете работать не покладая рук, вы быстро выгорите и выйдете из строя.

Защита компьютера и документов

Вы пользуетесь корпоративным компьютером дома? Защитите его надежным паролем. Благодаря этому вы защитите содержимое диска от незапланированного вмешательства, например, со стороны детей. Если вы печатаете деловые документы, храните их в запираемом шкафу или ящике.

Вы сделали свою работу? Выйдите из электронной почты и выключите компьютер.
Выполнив все задачи, запланированные на день, выключите компьютер и верните его на место. Относитесь к этим занятиям как к символическому выходу из офиса. Конец на сегодня. Вы можете пойти домой, отдохнуть и насладиться любимыми занятиями.

Внешний вид

Работаете на диване? Работаете в пижаме? Похоже на идеальное рабочее место! К сожалению, только на первый взгляд. На практике это решение вообще не работает. Офис в постели навредит не только вашей спине, но и вашему творчеству, мотивации и дисциплине.

Безопасность в сети

При удаленной работе не используйте общедоступные сети, которые не защищены паролем или имеют легко угадываемый пароль, например такое же имя, что и имя сети. Чтобы предотвратить хакерские атаки, используйте только домашнюю сеть. Также не забывайте регулярно менять свой пароль.

Тот факт, что вы работаете из дома, не означает, что вы можете нарушить процедуры и правила безопасности, установленные вашим работодателем. Если посещение определенных веб-сайтов или открытие вложений от неизвестных отправителей запрещено — запрет распространяется и на домашний офис.

Нет страхам и неуверенности!

Сможете ли вы справиться с этим? Сможете ли себя мотивировать и повысить эффективность своего офиса? Хотя боязнь нового — вполне нормальная и понятная реакция, не стоит предполагать, что вы точно потерпите неудачу. Вместо того чтобы создавать черный сценарий, открывайте новые возможности и рассматривайте их как пути к совершенству. Кто знает, может, вы попадете в новую систему и захотите работать только так?

В следующей нашей статье мы поговорим о работе младшим Android разработчиком https://career.habr.com/vacancies/junior_android_developer, как найти такую работу. Каких знаний и навыком требует данная профессия. Следите за нашими публикациями.

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Пожалуйста, введите ваш комментарий!
пожалуйста, введите ваше имя здесь